Recruiter

Depot Elsa Restaurant · 📍 Denpasar · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Depot Elsa Restaurant sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah restoran yang berfokus pada kualitas makanan dan layanan pelanggan yang unggul. Dengan pengalaman kami dalam industri kuliner, kami terus mencari talenta-talenta baru untuk membantu kami mencapai visi kami.

Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di restoran kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya dan membantu dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif.

Jika Anda memiliki passion untuk industri kuliner dan ingin berkontribusi pada kesuksesan Depot Elsa Restaurant, kami sangat mengharapkan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di restoran.
  • Membuat dan mempromosikan iklan pekerjaan di berbagai platform.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk menilai kualifikasi dan kecocokan.
  • Bekerja sama dengan manajemen untuk memahami kebutuhan sumber daya.
  • Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan agen rekrutmen dan sumber daya manusia.
  • Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan proses.
  • Memastikan proses rekrutmen sesuai dengan hukum dan peraturan yang berlaku.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri kuliner atau sumber daya manusia.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan seleksi.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan manajemen.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang cepat berubah dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.
  • Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan platform rekrutmen secara efektif.
  • Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam industri kuliner dan sumber daya manusia.
  • Memiliki gelar sarjana dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, Bisnis, atau bidang terkait.
  • Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait dalam industri rekrutmen dan seleksi.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan kepemimpinan.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan alat dan platform rekrutmen seperti LinkedInIndeeddan lainnya.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait